BlueTube - Ontslagzaak van Huig Plug. Rechter sorteert op de zitting al voor op de uitspraak

Klokkenluider Huig Plug werd op non-actief gezet en uiteindelijk eervol ontslagen omdat hij niet ophield misstanden in het Scheveningse gevangenissziekenhuis te melden. Tevergeefs (natuurlijk, wat denkt u wel niet van onze overheid?). Hij ging steeds hogerop, totdat men hem eruit gooide. Maar daarmee hield het niet op. Artsen en verpleegkundigen bleven de misstanden ook melden en uiteindelijk kwamen er wat onderzoeken onder de ministers Ferd Grapperhaus en Sander Dekker waarmee de hele zaak onder het vloerkleed geveegd moest worden. De Kamer werd keurig voorgelogen en valse rapportages werden opgemaakt. Was het daarmee over? Nee. Huig Plug vocht zijn ontslag aan en wij mochten de zitting vorige maand filmen. En daarin gebeuren weer hele opmerkelijke dingen. Tom vertelt u aan het begin even wat er precies gebeurt.

Lees hier het artikel dat hoort bij deze video: https://www.deblauwetijger.com/ontslag-en-klokkenluidersdossier-huig-plug/

Hier het hele dossier in PDF-vorm rond de ontslagzaak van Plug: https://www.deblauwetijger.com/custom/Compleet-document-Huig.pdf

Kijk hier hoe je de gewilde verkiezingsposters van de LIJST 2030 kunt bemachtigen, want deze lijst is niet op 17 maart klaar, maar gaat door tot het jaar 2030, met de Agenda 2030. Lees Epoque 10 en 11 voor meer informatie over de LIJST 2030 of laat door Tom bijpraten!

Voor het eerst bieden we u een door Rypke en Tom gesigneerde versie van Epoque 11 aan. De opbrengst gaat naar het goede doel, en wel naar een nieuwe laptop voor Rypke, wiens fotografisch genie een infrastrucurele update vereist in de vorm van een snellere bak voor de fotosjop: https://www.deblauwetijger.com/product/gesigneerde-epoque-11-alle-sdgs/

Wie een losse Epoque koopt, ontvangt er ook een gratis LIJST 2030 poster bij. Wie de gesigneerde versie koopt, ontvangt er twee, en wie zich abonneert met schuifcassette, krijgt ze alle vier! Waar wacht u nog op?

Kijk bij de laatste, opzienbarende uitgaven van De Blauwe Tijger: 'Tussenrapportage BPOC', 'Epoque 11, alle SDG's', en 'Wereldkampioen Covid-19' op: https://www.deblauwetijger.com/winkel/

Doneer aan de Blauwe Tijger: https://www.deblauwetijger.com/administratie/Doneer / Epooque 11 los: https://www.deblauwetijger.com/product/epoque-nr-11-alle-sdgs-door-rypke-zeilmaker/

Per abonnement: www.epoque.media (gratis ons corona-boek als welkomstkado!) Corona, vals alarm? https://www.deblauwetijger.com/product/corona-vals-alarm/

Abonneer je niet alleen op Epoque, maar ontvang ook gelijk een schitterende luxe schuifcassette voor de hele komende jaargang, en een gratis boek cadeau: https://www.deblauwetijger.com/product/abonneer-je-op-epoque-plus-schuifcassette-voor-1-jaargang/

Koop hier de bestseller van het moment: de Tussenrapportage van de Buitenparlementaire Onderzoekscommissie 2020: https://www.deblauwetijger.com/product/buitenparlementaire-onderzoekscommissie-2020-tussenrapport/

We gaan de strijd aan tegen framing en laster door de overheid en de media en daarvoor vragen we uw broodnodige steun! De aanval op Blue Tiger Studio en andere platforms wordt bikkelhard gespeeld: bankrekeningen staan onder druk, banen van familie of huwelijkspartners worden opgezegd, en social media accounts worden massaal opgeheven. Wij werken met een team van advocaten om overheidsintimidatie tegen te gaan en we vragen daarvoor uw steun! Maak aub een gift over naar Stichting de Blauwe Tijger te Groningen, IBAN: NL 76 INGB 0000 59 29 71 paypal: info@deblauwetijger.com



Ha Tom en/of Huig,

Huig zat daar vanwege 'verstoorde arbeidsverhouding',  en als ik het goed begrepen heb dus het hoger beroep (of was eerste keer vaststellingovereenkomst?)

Dus het gaat er dan even niet om of er wantoestanden in dat Schevingse gevangenisziekenhuis plaatsvinden/plaatsvonden. Die rechters hoeven daarover ook niet te oordelen.

Huig is zo betrokken, en heeft zo veel informatie, dat het hem kennelijk niet kan/wil loslaten, en daarmee zijn zaak (arbeidverhouding) op zijn zachtsgezegd vertroebeld.

Wanneer je directleidinggevende zich voelt aangevallen, en de directie zich voelt omzeilt (Huig zocht het vrij snel al hogerop) en je ook al vrij snel een advocaat inschakelt,

en dan tijdens de zitting ook nog de mediator een veeg uit de pan geeft, lijkt mij dat die  verstoorde arbeidsverhouding daarmee wel wordt aangetoont.

Het gaat er om of Huig terug wil en kan, en samen met die mensen(die het allemaal in de ogen van Huig veroorzaakt hebben) kan/wil samenwerken aan een betere /prettige werksfeer onderling een ook gezamelijk die wantoestanden kan/wil oppakken. Het feit dat Huig is aangeboden om zijn baan terug te krijgen, en daar vervolgens vooraf allerlei eisen aan stelt, en geen volmondig " ja " tegen zegt, zegt wel wat

ik vind dat de rechters daar best wel oog voor hebben, en begrijp de woorden van Tom voorafgaand aan dit filmpje dan ook niet zo.

ik hoop dat Huig een mooi boek gaat schrijven, met uiteraard  "*pure fictie" * (geen proces vanwege smaad  en laster) maar waar Huig helemaal losgaat over Doris Jemmink en Buseyin Haybasin en alle anderen

volgens mij heeft hij informatie genoeg voor een hele reeks boeken!

liselotte-kuling
3/11/2021 9:33:27 AM

In 30 jaar is er niets veranderd. Het onmenselijke systeem eet de betrokken mensen op. En heeft dat juridisch mogelijk gemaakt.

Alsof iemand die blanco in het herstel zit, menselijkerwijs 25 maanden aan onrecht en gebrek aan reactie op de inhoud, goed kan maken. Lekker op het proces, en dan voor de bühne een aanbod krijgen. Natuurlijk is er dan boosheid, en een gebrek aan politiek correcte toon. Dat mag niet, en is dan het bewijs voor de verstoorde arbeidsverhouding.

Ik heb geen argument gehoord van de verstoorde verhouding vóór de overplaatsing om niet meer met gedetineerden te werken. Alleen dat het hele team het vertrouwen heeft opgezegd in de leidinggevende, en dat Huig een faciliterende / leidende rol heeft gehad in dit verzet tegen de leidinggevende. 27 jaar positieve beoordelingsgesprekken, klokkenluiders meldingen in 2017, en dan halverwege 2017 overgeplaatst worden, en dan met droge ogen stellen dat het klokkenluiden niets te maken heeft gehad met het overplaatsen.

Maar helaas, niets nieuws onder de zon. Wel fijn dat dit soort zaken nu in de openbaarheid verschijnen. Maar of de systeemrot te herstellen is, ik vraag het me af.

dirk-jan-fokkens
3/11/2021 1:06:21 PM